‘Oudere als eerste de klos bij ontslag’

Met dank overgenomen van J.G.Ch.A. (Jan) Marijnissen i, gepubliceerd op zaterdag 21 juli 2007.

De voorstellen van minister Donner om de ontslagbescherming te versoepelen maken het voor werkgevers gemakkelijker en goedkoper om oudere werknemers, met vaak langere dienstverbanden, te ontslaan. De minister wil de ontslagvergoeding aan een maximum binden. (AD)

In het AD van gisteren een artikel over het voorstel tot versoepeling van de ontslagbescherming van deze regering. Volgens Trudie Schils, onderzoekster aan het Amsterdamse Instituut voor Arbeidsstudies (AIAS) van de Universiteit van Amsterdam, betekenen de voorstellen de zoveelste aanslag op de arbeidsmarktpositie van oudere werknemers. “Het lijkt wel of de overheid met twee monden spreekt. Aan de ene kant benadrukt het kabinet al jaren hoe belangrijk het is dat ouderen zo lang mogelijk doorwerken. Aan de andere kant zorgt datzelfde kabinet ervoor dat diezelfde ouderen makkelijker kunnen worden ontslagen.”

Al eerder kraakte de SP de plannen van dit kabinet onder de noemer: ‘Geen ontslag, maar aan de slag